Lo que los condominios deben considerar sobre los servicios de vigilancia

El aumento de salario mínimo que decretó el Ejecutivo nacional, a partir del 1º de septiembre, también impacta los servicios de vigilancia que contratan residencias y urbanizaciones. Según alertó la organización Mi Condominio.com muchas empresas de seguridad han cerrado por la dificultad para poder pagar los sueldos a sus trabajadores.

Esta realidad deja indefensos a los empleados y, también, a las comunidades que dependen de estos servicios para evitar hurtos y robos en sus edificios.

El director de Mi Condominio.com, Elías Santana, consideró que, sin embargo, disminuir la inversión en la seguridad no es una opción porque esto representaría un deterioro importante en la calidad de vida.

Opinó que la crisis social y económica en el país aumenta las posibilidades de ser víctimas de delincuentes en las residencias o sus cercanías, con el agravante de que los venezolanos han perdido la capacidad de reponer aquello que se ha perdido.

Recomendaciones

El líder vecinal insistió en que los copropietarios deben hacer un esfuerzo en función para mantener las luminarias en áreas estratégicas, además de crear o reforzar la protección para evitar el robo de los bombillos o lámparas.

Agregó que es importante invertir en dispositivos como cámaras de seguridad o un cerco eléctrico. Además es imprescindible que los vecinos aumenten su nivel de organización y compromiso con la vigilancia, la prevención y la seguridad.

“A más preparación hay mayor sensación de seguridad y disminuye realmente el nivel de delito en la zona”, indicó. Puso como ejemplo que algunos edificios implementan mecanismos de alertas con luces y silbatos, rutinas de prevención y adecuados sistemas de comunicación en tiempo real como mensajes de texto, llamadas o chats de Whatsapp.

Vigilantes en el limbo

Sobre el cierre de las empresas de seguridad, Mi Condominio.com recomendó a las comunidades afectadas entrar en contacto con los vigilantes que fueron despedidos y proponerles y acompañarles en el proceso de constitución de una empresa, cooperativa o asociación para mantener el servicio.

“De no ser posible, debemos buscar rápidamente opciones existentes en el mercado para contar con el servicio de vigilancia, para no brindar oportunidades a los delincuentes”, expresó Santana.

Sin embargo, sobre la viabilidad de crear una cooperativa de vigilantes el abogado laboral León Arismendi puso en duda su viabilidad.

“Si la tarea que van a hacer los presuntos cooperativistas es la tarea típica de los vigilantes, para la legislación laboral ese es un trabajador y el que contrata a la cooperativa, en este caso el condominio, es solidariamente responsable con las obligaciones laborales de la cooperativa”, explicó.

El director general del Instituto de Altos Estudios Sindicales (Inaesin) agregó que, además, estas asociaciones no podrían tener un solo cliente, porque la ley podría percibirlo como fraude.

Foto: Iván Ernesto Reyes 

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